Beratung und Service

Die Mitarbeiterqualifizierung in Seminaren und Workshops ist ohne Zweifel ein wichtiger Bestandteil zeitgemäßer Personalentwicklung. Darüber hinaus existieren zahlreiche und zum Teil recht neue PE-Dienstleistungen, die das klassische Bildungsgeschäft ergänzen. Beispiele hierfür sind die „Mystery Calls“ oder die „Mitarbeiterbefragung“ als wichtige Instrumente der Organisationsentwicklung.

Zur Unterstützung und Optimierung Ihrer systematischen Personalauswahl und -entwicklung bieten wir Ihnen unser neuentwickeltes Potenzialanalyseverfahren an, mit dem wir Ihnen jetzt konkrete Entwicklungsempfehlungen für die berufliche Zukunft Ihrer Mitarbeiter geben können.

Die IKK Akademie unterstützt Sie darüber hinaus bei der Einführung von iskv_21c mit der Entwicklung einer individuellen Gesamtstrategie und der didaktischen Ausbildung von Multiplikatoren.